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本公司制订「是方电讯人权政策」,支持并自愿遵循国际认可的人权公约,绝不参与任何漠视与践踏人权的行为,除此之外公司持续进行捐款关怀社会,爱心不落人后。

是方电讯落实照顾员工的社会责任,制定员工之管理政策与程序,一切遵循政府相关法规,保障员工之合法权益,在公司政策倡导及员工管理上采取双向沟通之形式,使员工能充分了解公司经营理念,并使员工与管理阶层间之意見得以充份有效的交流。

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2025-11-21本公司已针对产品与服务之顾客健康与安全、营销或标示等议题,制定相关保护消费者或客户权益政策及申诉程序/wp-content/uploads/2025/11/本公司已針對產品與服務之顧客健康與安全、行銷或標示等議題,制定相關保護消費者或客戶權益政策及申訴程序.pdf
2025-11-122025年社区公益_月刊捐赠成果报告/wp-content/uploads/2025/11/2025年社區公益_月刊捐贈成果報告遠見天下.pdf
2025-11-122025年社区公益_在地健康乐龄成果报告/wp-content/uploads/2025/11/2025年社區公益_在地健康樂齡成果報告數位人道.pdf
2025-11-05本公司各项员工福利措施、退休制度与其实施情形/wp-content/uploads/2025/11/本公司各項員工福利措施、退休制度與其實施情形.pdf
2025-10-15员工人身安全与工作环境的保护措施与其实施情形/wp-content/uploads/2025/10/員工人身安全與工作環境的保護措施與其實施情形.pdf
2025-10-14本公司已制订政策,将经营绩效或成果,适当反映在员工薪酬/wp-content/uploads/2025/10/本公司已制訂政策,將經營績效或成果,適當反映在員工薪酬.pdf
2025-10-14本公司个人资料保护政策内容及2025年度实施情形/wp-content/uploads/2025/10/本公司個人資料保護政策內容及2025年度實施情形.pdf
2025-06-10针对社会重大议题之因应策略与董事会监督报告/wp-content/uploads/2025/07/針對社會重大議題之因應策略與董事會監督報告.pdf
2025-04-08善尽企业社会责任及董事会督导机制之分析报告/wp-content/uploads/2025/07/善盡企業社會責任及董事會督導機制之分析報告.pdf
2025-03-252025年员工满意度调查结果报告与改善计划/wp-content/uploads/2025/10/2025年員工滿意度調查結果報告與改善計畫.pdf
2025-03-07113年度投资于节能或绿色能源相关环保永续之机器设备-设置太阳能光电发电系统/wp-content/uploads/2025/03/113年度投資於節能或綠色能源相關環保永續之機器設備-設置太陽能光電發電系統.pdf
2025-02-25供应商管理政策/wp-content/uploads/2025/08/供應商管理政策.pdf
2025-02-25是方电讯永续发展政策 (内含附件一)/wp-content/uploads/2025/08/E01.1及2是方電訊永續發展政策-內含附件一.pdf
2024-11-21企业永续发展(ESG)之具体推动计划与实施成效/wp-content/uploads/2024/11/企業永續發展ESG之具體推動計畫與實施成效.pdf
2024-11-21供货商管理政策暨相关规范实施情形/wp-content/uploads/2024/11/供應商管理政策暨相關規範實施情形.pdf
2024-10-30 本公司董事、经理人薪资报酬之政策、制度、标准与结构/wp-content/uploads/2025/08/本公司董事、經理人薪資報酬之政策、制度、標準與結構.pdf
2024-08-01ESG供应商管理办法/wp-content/uploads/2025/08/ESG供應商管理辦法.pdf
2024-08-01供应商行为准则/wp-content/uploads/2025/08/供應商行為準則.pdf
2019-11-18 是方电讯反贪腐政策/wp-content/uploads/2020/09/是方電訊反貪腐政策.pdf
2019-11-18 是方电讯人权政策/wp-content/uploads/2020/09/是方電訊人權政策.pdf